101种激励员工的方法,的101种方法

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发表于 2016-12-9 06:29:41
 
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1.在春酒或婚丧喜庆等重要场合中露个脸,表达你对员工的关心。
3.记得员工在公司服务「週年庆」的日子,在众人面前为员工庆祝。
4.记住员工家人们特殊日子,如生日、小孩的生日,亲自送一张卡片以示祝贺。
5.因为他的优秀表现让整个部门休假。
6.除了可用的休假之外,安排荣誉假给表现优秀的员工。
7.到员工的位置上,请他到你的办公室,当面感谢他在工作上的辛劳。
8.请公司的总裁或上司的上司会见你的部属,以感谢部属的杰出表现。
9.当你经过员工座位或在走廊上碰到他们时,称呼他们的名字,并和他们打招呼。
10.将员工当做专家,虚心向员工徵询意见。
11.发薪水时,在信封上写几句讚扬员工的话;或亲自将薪水条拿给员工,花几分鐘谢谢他上个月的努力。
12.与团队一同出外用餐时,为员工最近的成就乾杯,事先准备好想对他们说的话。
13.员工做的好事,立刻告诉他,不要错过最佳时机。
14.张贴一张表扬信,不要不著边际,要写清楚表彰的具体事项。
15.透过亲手写的短笺,奖励员工的好表现,或是提醒他们有待改进之处。
16.利用口头嘉许或书面讚许的方式,个别感谢表现杰出的员工。必要时,可口头与书写两者并用,重点是要及时且真诚。
17.花时间和员工见面,并且在他们需要和想要的时候,倾听他们的心声。
18.当团队提供他们的建议或构想时,感谢他们的创意。
19.经常诚恳地对员工说:「我知道你办得到。」
20.送员工一本跟他工作最相关的新书,订阅一份他喜爱的杂志(和工作无关的休閒杂志)。
21.员工最喜欢哪一本书?买下那本并请作者签名给○○人,然后送给员工。
22.请员工喝咖啡或他喜欢的其他饮料,或送一盒他最爱吃的巧克力或其他甜点。
23.每星期请一位推拿按摩师来办公室,帮员工推拿与按摩。
24.亲自做一张谢卡。
25.用巧克力糖或气球之类的小小玩意儿,来向员工说谢谢。
26.奖励整个团队,即使只是每人一杯果汁或一个包,也会让大家觉得很高兴。
27.向餐馆订早餐或午餐,要他们送到公司来,请表现杰出的团队员工吃。
28.在办公室放置一个奖励箱,放进各种餐券、门票、优待券,当某位员工成绩出色时,让他从奖励箱中选择想要的票券。形式可以多种多样,从免费午餐到加油票等。
29.把表现杰出员工们的相片掛在走廊的一面墙上,布置成一面「名人墙」。
30.依据员工的喜好,送给他电影票、音乐会、表演活动门票或球赛门票。

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